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主题:兰州大学自考专业--商务管理
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授课机构:兰州大学自考
课程原价:详情咨询 元
网报价格:详情咨询 元
上课班制:随到随学
课程类型:普通课程
授课时间:详情咨询
授课对象:有意向

专业概述;

商务管理专业培养适应我国社会主义现代化建设需求,适应中国加入WTO后,国内外企业对人才的新的要求,掌握本专业必备的基础理论和专门知识,具有较强的实践能力,德智体美全面发展,能从事商务工作,并具备一定实际工作能力和分析、研究、创新能力的学生。

培养要求:

商务管理专业培养面向国际和国内商务活动第一线的基层和中级管理应用型人才;商务管理专业教育侧重现代商务管理活动的能力教育,它为学生进入现实和未来商务管理市场就业或创业打好坚实的基础; 商务管理专业教育是对学生进行商务管理知识、技能培训和教育,以商务管理岗位群的需要为依据制定教学计划;在进行商务管理所需要的职业能力分析的基础上,按需施教;着眼于商务管理职业知识和能力的提升,而组织理论和实践教学;着眼于商务管理活动结构、内容调整,选择教学内容与构建课程结构,体现商务管 理职业能力要求而形成课程体系;培养具有实践技能、 创业能力、创新精神的与市场经济相适应的中高级商务 管理活动的专门人才。

课程设置:

本科

专业代码:020226

主考院校:兰州大学

开考方式:全国统考

总学分:50

序号

课程代码及名称

学分

考试方式

备注

使用教材

作者

出版社

版本

1

03708中国近现代史纲要

2

笔试 

必考 

中国近现代史纲要

王顺生、李 捷

高等教育出版社

2008

2

03709马克思主义基本原理概论

4

笔试 

必考 

马克思主义基本原理概论

卫兴华、赵家祥

北京大学出版社

2008

3

00015英语(二)

14

笔试 

必考 

英语㈡

高远

高等教育出版社

1999

4

00051管理系统中计算机应用

3

笔试 

含实践 

5

00052管理系统中计算机应用 (实践)

1

实践 

合格 

6

00086风险管理

5

笔试 

必考 

风险管理

李晓林、何文炯

中国财政经济出版社

2001

7

00154企业管理咨询

4

笔试 

必考 

企业管理咨询

刘仲康

中国财政经济出版社

2001

8

00184市场营销策划

5

笔试 

必考 

市场营销策划

杨岳全

中国人民大学出版社

2006

9

00896电子商务概论

4

笔试 

必考 

电子商务概论

程大为

中国财政经济出版社

2010

10

00937政府、政策与经济学

6

笔试 

必考 

政府、政策与经济学

马龙龙、裴艳丽

高等教育出版社

2002

11

00938组织行为学㈡

6

笔试 

必考 

组织行为学㈡

褚福灵

高等教育出版社

2002

12

00939商业伦理导论

4

笔试 

必考 

商业伦理导论

赵书华

高等教育出版社

2004

13

00940战略管理教程

5

笔试 

必考 

战略管理教程

祝合良

高等教育出版社

2004

14

00947国际商务管理学

7

笔试 

必考 

国际商务管理学

王文潭

高等教育出版社

2004

15

00952国际市场营销学㈡

5

笔试 

必考 

国际市场营销学㈡

王秀村、崔新建

高等教育出版社

2002

16 17

00797企业组织与环境

4

笔试 

专科加试选二门 

企业组织与环境

马龙龙等

高等教育出版社

1999

00798商务交流

4

笔试 

商务交流

王秀村等

高等教育出版社

1999

00803财务管理

6

笔试 

财务管理

黄彗馨等

高等教育出版社

2001

 

专业及课程顶替说明:

1、经济、管理类专业专科毕业生可直接报考本专业本科段。

2、非经济、管理类专科毕业生报考本科段,须加考00797企业组织与环境、00798商务交流、00803财务管理(三选二)。

3、已获自学考试中英合作商务管理专业专科毕业证书的考生,可免试00184市场营销策划、00051管理系统中计算机应用、00052管理系统中计算机应用(实践)。

406999实践环节及要求:撰写毕业论文并答辩。

500051管理系统中计算机应用、00052管理系统中计算机应用(实践)可用计算机等级考试二级VF证书顶替。

就业方向:

广泛适合于工贸公司、商贸公司、科贸公司、技术引进、货物进出口、国际国内融资、劳务输出、有进出口经营权的外贸公司、其他各类从事大型商务活动的单位以及银行、证券、基金、保险、财务公司等单位从事业务管理、财务管理、信息收集及分析管理、人力资源管理工作,同时也能胜任其他类型组织的一般管理工作。


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